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《内部工作制度》=中国通信工业协会区块链专业委员会

2019-11-22 3566
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中国通信工业协会区块链专业委员会

关于印发《内部工作制度》的通知

 

 

各荣誉主任委员、主任委员、终身常务副主任委员及常务副主任委员、终身副主任委员及副主任委员,各驻会专职副主任委员,各常务委员、委员、预备委员和秘书长团队成员:

 

现将中国通信工业协会区块链专业委员会第一届第19次主任委员(扩大)会议审议通过的《内部工作制度》印发给你们,自印发之日起执行。

 

 

中国通信工业协会区块链专业委员会

    2019年 11 22          

(此件公开发布)

 

 

 

中国通信工业协会区块链专业委员会

 

 

第一 总  则

 

第一条  根据《中国通信工业协会区块链专业委员会基本规则》第三章第七条“全体委员大会是最高议事和权力机构,被授权的主任委员会议是决策机构,主任委员会议领导下的秘书长团队是执行机构”的规定,特制定本内部工作制度。

 

第二章 主任委员会议

 

第二条  主任委员会议由各荣誉主任委员、主任委员、终身常务副主任委员及常务副主任委员、终身副主任委员及副主任委员,各驻会专职副主任委员,秘书长团队等人员组成;

第三条  主任委员会议由主任委员主持或委托副主任委员或授权秘书长主持召开,每月至少一次,可现场或网络召开,根据情况每年至少召开3次以上现场扩大会议,扩至到常务委员、委员和预备委员及部分委外人士;

第四条  主任委员会议实行秘书长团队或组成人员提出议案,主任委员会议讨论并决策,秘书长团队实施的方式展开工作;

第五条  主任委员会议组成人员应牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,模范遵守宪法和法律,认真履行职责,严守纪律,勤勉廉洁。

第六条  主任委员会议组成人员应该积极为本组织工作,积极按时缴纳服务费用,到期未续费的成员,三个月后经秘书长团队确认,报请主任委员会议后除名。

第七条  主任委员会议依据规则督促秘书长团队在规划发展与政策研用、产业推进与技术研究、产业推广与应用认证、对外合作与委员服务等方面展开全面工作。

第八条  主任委员会议组成人员要履行好自我职责,每年至少以本组织身份搞1次自主调研活动并形成报告,每年要2次以上无偿参与本组织分派的专项活动或工作,每年要现场参与3次以上主任委员会议,每年要有4篇以上关于区块链方面的署名本组织身份的各类学术文稿出版或主流网络刊载,每年5次以上要以本组织身份出席各类社会活动并见到主流新闻报道,每年可根据情况为本组织对接N项合作,随时随地转发本组织新闻报道

第九条  主任委员会议每年设立各式奖金,秘书长团队负责统计,年终给予前三名奖励。如连续两年未完成第八项规定的12345由秘书长团队提交主任委员会议除名。对于重大事件单独奖惩。

第十条  主任委员会议成员可为本组织推荐各类合作和项目,实际成交后由秘书长报请主任委员给予现金奖励。

第十一条  主任委员会议成员可为本组织有偿工作,根据实际情况议定报酬。

 

第二章  常务委员、委员、预备委员

 

第十二条  常务委员、委员和预备委员应该积极为本组织工作,积极按时缴纳服务费用,到期未续费的委员,一个月后自动除名。

第十三条  常务委员、委员、预备委员要履行好自我职责,每年要1次以上无偿参与本组织分派的专项活动或工作,每年要有1篇以上关于区块链方面的署名本组织身份的各类学术文稿出版或主流网络刊载,每年要现场参与2次以上主任委员扩大会议,每年2次以上要以本组织身份出席各类社会活动并见到主流新闻报道,每年可根据情况为本组织对接N项合作,随时随地转发本组织新闻报道

第十四条  本组织设立各式奖金,秘书长团队负责统计,年终给予前三名奖励。如连续两年未完成第十三项规定的1122考核,由秘书长团队提交主任委员会议除名。对于重大事件单独奖惩。

第十五条  委员可为本组织推荐各类合作和项目,实际成交后由秘书长报请主任委员给予现金奖励。

第十六条  委员可为本组织有偿工作,根据实际情况议定报酬。

 

第三章  秘书长团队

 

   十七  秘书长团队实现秘书长负责制,由创设人兼任或主任委员提名主任委员会议任命。秘书长领导秘书长团队全面工作,秘书长提名任免的联席秘书长、执行秘书长、常务副秘书长、副秘书长协助秘书长工作。

   十八  秘书长召集和主持秘书长团队会议。本组织执行工作中的重大事项,须经秘书长团队讨论决定。

   十九  秘书长团队成员要各司其职,各负其责,顾全大局,协调配合,切实维护团结统一、决议畅通,坚决贯彻执行主任委员会议和秘书长各项工作部署。

   二十  秘书长团队成员实行季度考核,每季度推荐新进委员入会2人/家以上,每季度推荐本组织对外合作项目3个以上,每季度推荐以本组织挂名社会活动4场以上,每季度展开各项创收(含本项234)十万元以上。

   二十一  秘书长团队设立各式奖金,年终给予前三名奖励。如连续三个季度未完成第十三项规定的考核,由秘书长团队会议研究除名。对于重大事件单独奖惩。

   二十二  秘书长团队设立的各个具体工作部门,届时另行规定。

二十三  秘书长团队设立的参事按《参事管理暂行办法》执行,调研员按《调研员理暂行办法》

 

四章 工作要求

 

二十四  本组织各成员开展工作,需要提前告知秘书长团队在线备案,事后要官网新闻宣传。

二十五  本组织各项活动,各成员如不能出席,需向秘书长团队报备。

二十六  各成员必须坚决执行本组织的决定,如有不同意见可在内部提出,在没有重新作出决定前,不得有任何与决定相违背的言论和行为。

二十七  各成员要坚决维护本组织的荣誉和利益。

二十八  各成员要加强学习,坚持以习近平总书记讲话精神和国家相关法规政策为主线,努力建设学习型组织。

 

五章 说明

 

二十九  本制度由秘书长负责起草,主任委员审定,主任委员会议讨论后通过。由主任委员和秘书长解释和修改。

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